Description de l'entreprise
RH2M, cabinet de recrutement dédié aux professionnels des Ressources Humaines recherche pour l’un de ses clients, organisme français, basé à Tourcoing (59), un Responsable Ressources Humaines (H/F) dans le cadre d’un CDI.
Le contexte : rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous pilotez la stratégie de santé au travail et veillez à son déploiement. Vous mettez en place des actions de prévention et d’accompagnement des salariés, en lien avec les différents acteurs internes.
Description de la mission
Vos missions :
- Définir et coordonner la politique de santé au travail en collaboration avec les équipes RH et les instances compétentes.
- Analyser les risques professionnels et mettre en place des actions de prévention adaptées.
- Agir sur la réduction de l’absentéisme et proposer des dispositifs d’accompagnement des salariés.
- Conseiller et accompagner les managers sur les enjeux de santé au travail.
- Assurer le suivi des dispositifs de santé et de prévention pour les collaborateurs.
Description du profil type
Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en Ressources Humaines et disposez d’une expérience similaire d’au moins 3 ans, dans la santé au travail.
Rigoureux(se), pédagogue et force de proposition, vous avez d’excellentes qualités relationnelles et un esprit d’analyse affûté. Poste à pourvoir au plus vite.
Description brève
- Nombre de poste : 1
- Rémunération : 45 K€/14 mois
- Commentaire sur la rémunération : RTT + TR + Télétravail
- Expérience : 3 ans mini
- Localisation : 59, Tourcoing
- Mobilité géographique : Nord
- Date de démarrage : dès que possible
- Type de contrat : CDI - Contrat à durée indéterminée
- Compétences :
- Niveau d'éducation : BAC +5
- Langues :